Las personas en Geberit Lo que ofrecemos
Tareas emocionantes
Forme parte de nuestra historia llena de éxito. Ofrecemos actividades desafiantes de distintas disciplinas.
Fomento planificado
Geberit invierte en el futuro de sus empleados, desde el inicio.
A través de una amplia gama de medidas, como por ejemplo:
- Cursos de introducción con información completa sobre la gama de productos, información de fondo sobre la historia y la cultura.
- Conversaciones semestrales sobre las opciones de desarrollo personal y laboral.
- «Potentials Management Program» para trabajadores especialmente talentosos con grandes aspiraciones.
- Formación sólida y un buen asesoramiento para nuestros estudiantes.
Compromiso recompensado
Geberit ofrece a sus empleados unas condiciones de contratación muy atractivas. Las encuestas revelan un grado de identificación muy elevado con la empresa y un nivel de satisfacción muy alto en cuanto a las condiciones de trabajo.
En Geberit el rendimiento se recompensa:
- Mediante un sistema de remuneración variable basado en un modelo para valorar los perfiles para los puestos de trabajo que se aplica en todo el Grupo.
- Posibilidades de desarrollo para jóvenes: prueba de ello es el alto índice de contratación de los aprendices.
- Perspectivas de crecimiento para todos: Geberit asigna al menos la mitad de todos los altos cargos a empleados internos.